Η EH Bildu καλεί τους Βάσκους πολίτες να κινητοποιηθούν στις 30 Ιανουαρίου ενάντια στην εργασιακή μεταρρύθμιση

Το Πολιτικό Τραπέζι του Η EH Bildu ανακοίνωσε ότι το κυρίαρχο κόμμα θα sumarστις κινητοποιήσεις που καλούνται για την ερχόμενη 30η Ιανουαρίου για τη «βασκική συνδικαλιστική πλειοψηφία» ενάντια στην εργασιακή μεταρρύθμιση, που συμφωνήθηκε μεταξύ της κυβέρνησης PSOE και Unidas Podemos, τα σωματεία CC.OO. και της UGT, και του CEOE, και έχει καλέσει τους πολίτες του Ευσκαδίου να τους στηρίξουν.

Οι πράξεις διαμαρτυρίας, που διοργανώθηκαν από τους ELA, LAB, Steilas, ESK, Hiru και Etxalde, θα πραγματοποιηθεί στο Μπιλμπάο, στο San Sebastián-Donostia και στη Vitoria-Gasteiz, καθώς και στην Παμπλόνα.

Η διοίκηση της EH Bildu δημοσίευσε μια δήλωση στην οποία διασφαλίζει ότι η κατάργηση της εργασιακής μεταρρύθμισης «ήταν από την αρχή μια από τις κύριες προτάσεις της ισπανικής κυβέρνησης, όπως είχε κηρύξει τόσο το PSOE όσο και Unidas Podemos στην εκστρατεία, και συμφώνησαν επίσης με την EH Bildu».

«Δυστυχώς, η πρόταση μεταρρύθμισης που παρουσιάστηκε πρόσφατα από τη Yolanda Díaz υπολείπεται πολύ αυτών των υποσχέσεων. Παρά τις προσπάθειες να πουληθεί η νέα μεταρρύθμιση ως «ιστορική ευκαιρία», Από την EH Bildu είμαστε ξεκάθαροι ότι δεν μπορούμε να το δεχτούμε, όπως έχει συμφωνηθεί με τον Διευθύνοντα Σύμβουλο και τα συνδικάτα CCOO και UGT», πρόσθεσε.

Κατά τη γνώμη του, είναι «μια ανεπαρκής μεταρρύθμιση, η οποία δεν αντιμετωπίζει τις πιο επιζήμιες πτυχές της εργασιακής μεταρρύθμισης του Ραχόι το 2012».. Υπό αυτή την έννοια, εμμένει στα αιτήματά της και θεωρεί «αναγκαία την εξασφάλιση εργασιακής σταθερότητας και την προστασία των εργαζομένων από άδικες απολύσεις».

Ετσι, προτρέπει την κυβέρνηση να ανακτήσει τις εργατικές ρυθμίσεις την αποζημίωση των 45 ημερών εργασίας ανά έτος, καθώς και οι μισθοί που επεξεργάζονται σε άδικες απολύσεις.

Δεύτερον, τονίζει ότι ούτε η ευελιξία εξαλείφεται. «Η παροχή ευελιξίας στις εταιρείες ενόψει απρόβλεπτων αρνητικών καταστάσεων δεν μπορεί να δικαιολογήσει τη μη συμμόρφωση της εταιρείας με αυτά που έχει συμφωνήσει στη συμφωνία, ειδικά σε μισθολογικά θέματα», επισημαίνει.

Ομοίως, εκφράζει τη λύπη της που δεν έχει καθιερωθεί δημόσιος έλεγχος των βασκικών αρχείων κανονισμού απασχόλησης (ERE). Επιπλέον, πιστεύει ότι είναι απαραίτητο να "προσαρμοστούν και να ξαναγραφούν οι οικονομικές αιτίες για τις οποίες μια εταιρεία απορρίπτει τις φερόμενες δυσκολίες και η νέα μεταρρύθμιση δεν εξαλείφει την αιτιότητα που έκανε τη μεταρρύθμιση του PP πιο ευέλικτη". «Η αιτιότητα πρέπει να σκληρύνει», υποστηρίζει.

Τέλος, καταγγέλλει ότι «η εθνικοποίηση δεν τελειώνει και, ως εκ τούτου, διατηρείται η προτεραιότητα του κρατικού επιπέδου έναντι των βασκικών περιφερειακών και περιφερειακών συμφωνιών, καθώς και των διεπαγγελματικών συμφωνιών των εδαφών».