Իսպանիայում միջին աշխատավարձը կազմում է մեկ շնչին ընկնող ՀՆԱ-ի 82,6%-ը՝ զիջելով միայն Գերմանիային և Իտալիային։

Իսպանիան երրորդ ամենաբարձր հարաբերակցությունն է Եվրամիությունում միջին աշխատավարձի` 1.751 թվականին ամսական 2021 եվրոյի և Համախառն ներքին արդյունքի (ՀՆԱ) միջև: Եվրամիության (ԵՄ) մեկ բնակչի հաշվով՝ այս չորեքշաբթի հրապարակված VIII Adecco Monitor on Wages-ի տվյալներով:

Իսպանական միջին աշխատավարձը կազմում է մեկ շնչին ընկնող ՀՆԱ-ի 82,6%-ը, հարաբերություն, որը Adecco-ի համար ենթադրում է «մակարդակ, որը համարժեք է նրան, ինչ կարող է պահպանել տնտեսությունը»։ Իսպանական համամասնությամբ գերազանցում են միայն Գերմանիան՝ 84%-ով, և Իտալիան՝ 82,9%-ով։

Իսպանական միջավայրի մյուս երկրները, ինչպիսիք են Ֆրանսիան և Պորտուգալիան, ցույց են տալիս աշխատավարձի հարաբերակցությունը մեկ շնչին ընկնող ՀՆԱ-ի նկատմամբ համապատասխանաբար 80,4% և 64,6%: ԵՄ-ի շրջանակներում ամենացածր հարաբերակցությունը Լյուքսեմբուրգում է, որտեղ միջին աշխատավարձը կազմում է մեկ շնչին ընկնող ՀՆԱ-ի 36,7%-ը, իսկ Իռլանդիայում՝ 41,7%:

Թեև Իսպանիան երրորդ տեղում է միջին աշխատավարձի և մեկ շնչին ընկնող ՀՆԱ-ի միջև փոխհարաբերություններով, ընկնում է վեցերորդ տեղը, եթե գնահատվում է դրա համապատասխանությունը միջին արտադրողականության հետ. Իսպանիայում միջին աշխատավարձը համարժեք է արտադրողականության 34,9%-ին, որը հասկացվում է որպես ՀՆԱ մեկ զբաղված անձի համար:

Այս դասակարգման մեջ առաջին տեղում Գերմանիան է՝ 45,3 տոկոս հարաբերակցությամբ, որին հաջորդում են Նիդեռլանդները՝ 39,1 տոկոս, Դանիան և Ավստրիան՝ երկու դեպքում՝ 37,8 տոկոս, և Իտալիան՝ 35,2 տոկոս, XNUMX տոկոս։

Adecco-ն հիշեցնում է, որ աշխատավարձը պետք է որոշակի համապատասխանություն պահպանի արտադրանքի արժեքի հետ, որին նպաստում է այս աշխատանքը: Իսպանիայում աշխատավարձերի մակարդակի կայունության վերաբերյալ որոշակի կասկածների զգոն, քանի որ 2016-2021 թվականներին այն ցույց է տվել այս փոփոխականի ամենավատ դինամիկան:

Այնուամենայնիվ, Իսպանիան միակ երկիրը չէ այս իրավիճակում, քանի որ վերջին տասը տարում անջրպետ է բացվել Եվրամիությունում աշխատավարձի աճի և արտադրողականության աճի միջև, ինչպես նշվում է զեկույցում։ 2009-2019 թվականներին աշխատանքի արտադրողականությունն աճել է 12,3 տոկոսով, իսկ իրական աշխատավարձն աճել է 8,4 տոկոսով։

Իսպանիան ներկայացնում է արտադրողականության «ամենանբարենպաստ տվյալները»՝ վերջին հինգ տարում կուտակված անկումով 4,8 տոկոսով։. Սա նշանակում է, որ «արտադրության նույն մակարդակին հասնելու համար ավելի շատ աշխատողներ են անհրաժեշտ» կամ «նույն աշխատուժը ավելի քիչ է արտադրում, քան նախկինում», ասում է Adecco Monitor-ը:

Adecco Group ինստիտուտի տնօրեն Խավիեր Բլասկոն հիշեցնում է, որ «աշխատավարձը շարունակում է մնալ միակ օգտակար լծակը այն բանում, ինչ ոմանք անվանում են սոցիալական վերելակ» և զգուշացնում է, որ թեև տնային տնտեսությունների համախառն տնօրինվող եկամուտը 2,2 թվականին աճել է 2021 տոկոսով, « բավարար չէ համաճարակի տարում կորցրածը 100%-ով վերականգնելու համար»։

«Նրանք ասում են, որ աշխատողների կեսից ավելին ներկայումս իրենց աշխատանքում դեմոտիվացված է զգում, իսկ 62%-ը կարծում է, որ իրենց աշխատավարձը չի համապատասխանում իրենց կատարած աշխատանքին: Երբեմն մենք մտածում ենք, որ այսպես կոչված «մեծ հրաժարականը» հարվածում է միայն խոշոր կազմակերպություններին, բայց մեր երկրում մենք շարունակում ենք ունենալ հազարավոր թափուր աշխատատեղեր ցածր աշխատավարձի գրավչության պատճառով»,- ավելացնում է Բլասկոն։