Գլխավոր տնօրենը շարունակում է հրաժարվել SMI-ի բարձրացումից

El գործադիր տնօրենի նախագահԱնտոնիո Գարամենդին այս երեքշաբթի պնդել է իր մասին այս պահին միջմասնագիտական ​​նվազագույն աշխատավարձը (SMI) բարձրացնելուց հրաժարվելը և նշել է, որ այժմ «հրատապ» է հրավիրել բանակցությունների սեղան՝ ժամանակավոր զբաղվածության կարգավորման գործերը երկարացնելու համար։ (ERTE) սեպտեմբերի 30-ից հետո։

Գարամենդին «Europa Press»-ի կողմից հավաքագրված Radio Intereconomía-ին տված հայտարարություններում հաստատել է, որ գլխավոր տնօրենը. Նա դեմ է ոչ թե ՀՔԾ-ի վերելքին, այլ այն, որ այժմ այն ​​բարձրանա, այն ժամանակ, երբ կարևորը տնտեսության վերականգնմանն ու զբաղվածության խթանումն է։

«Այս վերելքով կարող են լինել ավելի քիչ մարդիկ, ովքեր աշխատանքի են անցնում (…) Ընկնողի հետ շատ նուրբ պահ է, և պետք է զգույշ լինել, ինչին դիպչում ես»,- պաշտպանել է բիզնեսի ղեկավարը։

Ի պատասխան երկրորդ փոխնախագահի և աշխատանքի նախարար Յոլանդա Դիասի հայտարարություններին, որոնք կոչ էին անում գլխավոր տնօրենին բացատրել, թե ինչու չի աջակցում SMI-ի և, հետևաբար, առավել խոցելի բնակչության աճին, Գարամենդին նշել է, որ գործատուները « երկրացիների նման թույլ մարդկանց հետ» կամ շատ փոքր ընկերությունների հետ, որոնք դուրս են պայմանագրից և որոնց ՀՔԾ-ի աճը «շատ վնաս կարող է տալ»., քանի որ վերջին երեք տարում այս նվազագույն եկամուտն արդեն աճել է 30%-ով։

Նա նաև հիշեցրեց, որ կան նաև այլ «պարտադիր պատճառներ»՝ այժմ հակադրվելու SMI-ի աճին, ինչպես օրինակ այն, որ պետությունը և մնացած պետական ​​կառավարման մարմինները SMI-ի աճը չեն տեղափոխում պետական ​​գնումների:

Գարամենդին նաև պնդում է, որ այս տարի ստորագրվող համաձայնագրերի 21%-ը ներառում է աշխատավարձերի սառեցում, ինչպիսին է Մադրիդի հյուրանոցային պայմանագիրը:

"Ոչ լավ, ՀՔԾ-ն բարձրացնելու ժամանակը չէ, թեև կառավարությունն ունի դա անելու առանց կոնսենսուսի անհրաժեշտության»,- պնդեց ԿԳԿ ղեկավարը, ով հավելեց, որ SMI-ի ավելացմանը չաջակցելու փաստը չի նշանակում, որ գործատուները չեն պատրաստվում նստել այլ սեղանների շուրջ։ սոցիալական երկխոսություն.

«Սեղանին հազար հարց կա, և մենք կնստենք զրուցելու, եթե չհամաձայնվենք, կասենք, ինչպես այս անգամ։ Ես ինձ պարտական ​​եմ այս երկրի ընկերություններին և ինքնազբաղվածներին. Մենք անում ենք այն մոտեցումները, որոնք, կարծում ենք, լավ են Իսպանիայի համար (…) Մենք չենք պատրաստվում սպասել ճնշումների»,- նշել է նա։

ERTE-ի ՍԵՂԱՆԱԿԸ ՀԻՄԱ

Մյուս կողմից, Գարամենդին կոչ է արել կառավարությանը հրավիրել բանակցությունների սեղան ERTE-ի շուրջ՝ համաձայնեցնելու համար սեպտեմբերի 30-ից հետո այդ գործիքների երկարաձգման պայմանները:

Քո կարծիքով, ERTE-ն պետք է շարունակեր մինչև դեկտեմբեր, և այժմ եկել է նոր երկարաձգման շուրջ բանակցությունների ժամանակը քանի որ, ինչպես ասացիք, դեռ սահմանափակումներ կան։ Այս բանակցություններում CEOE-ի ղեկավարը պետք է տեսնի, թե ինչ բացառություններ են սահմանվում սոցիալական ապահովության վճարների մասով, քանի որ կան ոլորտներ, որոնք շարունակում են «շոշափվել», բայց մյուսներն առաջ են շարժվում:

Հոդվածը պատրաստել է Է.Մ.-ի հեռատիպից