El தலைமை நிர்வாக அதிகாரியின் தலைவர், Antonio Garamendi, இந்த செவ்வாய்கிழமை தனது மீது வலியுறுத்தியுள்ளார் இந்த நேரத்தில் தொழில்சார்ந்த குறைந்தபட்ச ஊதியத்தை (SMI) உயர்த்த மறுப்பது தற்காலிக வேலைவாய்ப்பு ஒழுங்குமுறை கோப்புகளை நீட்டிக்க பேச்சுவார்த்தை மேசையை கூட்டுவது இப்போது "அவசரமானது" என்று சுட்டிக்காட்டியுள்ளது. (ERTE) செப்டம்பர் 30க்கு அப்பால்.
Europa Press சேகரித்த ரேடியோ Intereconomia க்கு அளித்த அறிக்கைகளில் Garamendi, CEOE அவர் SMI இன் உயர்வை எதிர்க்கவில்லை, ஆனால் அது இப்போது அதிகரித்து வருவதை அவர் எதிர்க்கவில்லை, பொருளாதார மீட்சி மற்றும் வேலைவாய்ப்பை மேம்படுத்துவதே முக்கியமான ஒரு நேரத்தில்.
"இந்த எழுச்சியுடன் வேலையில் சேரும் நபர்கள் குறைவாக இருக்கலாம் (...) விழும் நிலையில், இது மிகவும் நுட்பமான தருணம், நீங்கள் தொடும் விஷயங்களில் கவனமாக இருக்க வேண்டும்”, என்று வணிகத் தலைவர் வாதிட்டார்.
இரண்டாவது துணைத் தலைவரும் தொழிலாளர் அமைச்சருமான Yolanda Díaz இன் அறிக்கைகளுக்கு பதிலளிக்கும் விதமாக, SMI இன் உயர்வை ஏன் ஆதரிக்கவில்லை என்பதை விளக்குமாறு CEOE ஐ வலியுறுத்துகிறார், எனவே, மிகவும் பாதிக்கப்படக்கூடிய மக்கள், முதலாளிகள் " நாட்டு மக்களைப் போன்ற பலவீனமான நபர்களுடன்" அல்லது ஒப்பந்தத்திற்கு வெளியே உள்ள மிகச் சிறிய நிறுவனங்களுடன் SMI இன் உயர்வு "நிறைய சேதத்தை ஏற்படுத்தும்", ஏனெனில் கடந்த மூன்று ஆண்டுகளில் இந்த குறைந்தபட்ச வருமானம் ஏற்கனவே 30% உயர்ந்துள்ளது.
SMI இன் உயர்வை எதிர்ப்பதற்கு வேறு "நிர்பந்தமான காரணங்கள்" உள்ளன என்பதையும் அவர் நினைவு கூர்ந்தார், அதாவது மாநிலம் மற்றும் பிற பொது நிர்வாகங்கள் SMI இன் உயர்வை பொது கொள்முதல் செய்ய மாற்றவில்லை.
இந்த ஆண்டு கையொப்பமிடப்படும் ஒப்பந்தங்களில் 21% மாட்ரிட் ஹோட்டல் ஒப்பந்தம் போன்ற ஊதிய முடக்கத்தையும் உள்ளடக்கியது என்றும் காரமெண்டி வாதிட்டார்.
"நல்லா இல்லை, SMI ஐ உயர்த்துவதற்கான நேரம் இதுவல்ல, ஒருமித்த கருத்து தேவையில்லாமல் அவ்வாறு செய்ய அரசாங்கத்திற்கு அதிகாரம் இருந்தாலும், SMI இன் அதிகரிப்பை ஆதரிக்காதது முதலாளிகள் மற்ற மேசைகளில் உட்காரப் போவதில்லை என்று அர்த்தமல்ல என்று CEOE தலைவர் வலியுறுத்தினார். சமூக உரையாடல்.
“மேசையில் ஆயிரம் பிரச்சினைகள் உள்ளன, நாங்கள் உட்கார்ந்து பேசுவோம், நாங்கள் ஒப்புக்கொள்ளவில்லை என்றால், நாங்கள் அதைச் சொல்வோம், இந்த முறை. இந்நாட்டில் உள்ள நிறுவனங்களுக்கும் சுயதொழில் செய்பவர்களுக்கும் நான் கடன்பட்டிருக்கிறேன். ஸ்பெயினுக்கு நல்லது என்று நாங்கள் நினைக்கும் அணுகுமுறைகளை நாங்கள் செய்கிறோம் (...) நாங்கள் அழுத்தம் நிலுவையில் இருக்கப் போவதில்லை ”, என்று அவர் சுட்டிக்காட்டினார்.
இப்போது ERTE அட்டவணை
மறுபுறம், இந்த கருவிகளை செப்டம்பர் 30க்கு அப்பால் நீட்டிப்பதற்கான நிபந்தனைகளை ஏற்றுக்கொள்வதற்காக ERTE இல் பேச்சுவார்த்தை மேசையை கூட்டுமாறு அரசாங்கத்தை கரமெண்டி வலியுறுத்தியுள்ளார்.
உங்கள் அபிப்பிராயத்தில், ERTE டிசம்பர் வரை தொடர்ந்திருக்க வேண்டும், இப்போது புதிய நீட்டிப்புக்கு பேச்சுவார்த்தை நடத்த வேண்டிய நேரம் வந்துவிட்டது ஏனென்றால், நீங்கள் சொன்னது போல், இன்னும் கட்டுப்பாடுகள் உள்ளன. இந்த பேச்சுவார்த்தையில், CEOE இன் தலைவர் சமூகப் பாதுகாப்பு பங்களிப்புகளில் என்ன விலக்குகள் நிறுவப்பட்டுள்ளன என்பதைப் பார்க்க வேண்டும், ஏனெனில் தொடர்ந்து "தொடப்பட்ட" துறைகள் உள்ளன, ஆனால் மற்றவை முன்னோக்கி நகர்கின்றன.
ஒரு டெலிடைப்பில் இருந்து EM தயாரித்த கட்டுரை
தங்களது கருத்து
அங்க சிலர் தரத்தை கருத்து தெரிவிக்க அவை பின்பற்றப்படாவிட்டால், அவை உடனடியாகவும் நிரந்தரமாகவும் இணையதளத்தில் இருந்து வெளியேற்றப்படும்.
EM அதன் பயனர்களின் கருத்துக்களுக்கு பொறுப்பாகாது.
நீங்கள் எங்களை ஆதரிக்க விரும்புகிறீர்களா? ஒரு புரவலராகுங்கள் மற்றும் டாஷ்போர்டுகளுக்கான பிரத்யேக அணுகலைப் பெறுங்கள்.