Svetlá a tiene v augustových údajoch o nezamestnanosti

Dnes boli zverejnené údaje o nezamestnanosti za mesiac august 2018 a zdôrazňujú to všetky titulky Toto je najhorší augustový mesiac za mnoho rokov. To vedie v niektorých prípadoch ku katastrofálnym záverom.

Sú titulky vo všeobecnej tlači správne? Može byť. Ale to tiež nemusí byť.

Prvá vec, ktorú treba zdôrazniť, je to mesačné údaje nemusia byť zmysluplné. Často obsahujú veľa hluku, situácie, ktoré rýchlo prechádzajú, variácie, ktoré nemajú kontinuitu a dôležité sezónne odchýlky. Preto namiesto toho, aby sme sa nechali unášať unáhlenými závermi (tú tendenciu „preháňať“ a získavať „kliknutia“, ktoré napádajú našu tlač), je vhodné analyzovať anualizované údaje, pokojnejšie, „skutočnejšie“.

Graf samotných služieb zamestnanosti nám ukazuje vývoj od roku 2014. Pokles nezamestnanosti je neustály a doteraz sa nezastavil. Od šokujúcich takmer piatich miliónov nezamestnaných na začiatku roka 2014 (ešte pár rokov predtým ich bolo viac) až po súčasné číslo, veľmi sme sa zlepšili. Napriek tomu sa začínajú objavovať znepokojujúce príznaky. Keďže nezamestnanosť klesá, je čoraz ťažšie dosiahnuť ďalší pokles. Preto je logické, že každý ročník (v našom prípade červená čiara) neklesá v porovnaní s predchádzajúcim tak výrazne ako po minulé roky. Pozorujeme však, ako sa zbližovanie medzi oboma líniami (zelenou z roku 2017 a červenou z roku 2018) v posledných dvoch-troch mesiacoch veľmi zvýrazňuje.

Do budúcnosti sme mesiac po mesiaci premietali trend pozorovaný počas roka 2018 a výsledok je taký Na konci roka 2018, ak by sme pokračovali v doterajšej ceste, by medziročný pokles nezamestnanosti predstavoval sotva 5.000 ľudí. To znamená, že koncom roka prestane nezamestnanosť v Španielsku klesať.

Ak to takto pôjde ďalej, v januári 2019 by sme zaznamenali prvý medziročný nárast počtu nezamestnaných, a to by bolo skutočne číslo veľmi znepokojujúce. To by znamenalo Čelíme stagnácii zamestnanosti, ktorú by sme dosiahli pri veľmi vysokej miere nezamestnanosti (približne 3.400.000 2019 3.050.000 nezamestnaných za február 2019 v ročnom maxime a približne XNUMX XNUMX XNUMX v júli XNUMX v minime).

Na našom trhu práce niečo nie je v poriadku, keď pri ekonomickom raste vyššom ako 2 % sa kapacita rastu pracovných miest tak rýchlo obmedzuje. Ak za dobrých ekonomických podmienok ekonomika nedokáže znížiť nezamestnanosť pod 3.000.000 XNUMX XNUMX ľudí, Čo sa stane, keď sa medzinárodná situácia zmení a veci sa pokazia?

Sociálna poisťovňa sa v auguste znížila o viac ako 200.000 XNUMX ľudí a aj keď je určitý sezónny pokles v tomto mesiaci logický, pretože končí turistická sezóna, aj vzhľadom na túto skutočnosť je zníženie nadmerné. Tu je ďalší dôležitý budíček.

Je v tomto kontexte všetko negatívne?

Nie to nie je. Hoci sa už mesiace zdalo jasné, že zamestnanosť prestáva rásť, ktorý sa v súčasnosti stále zlepšuje (hoci pomalším tempom, ako by bolo žiaduce, berúc do úvahy, že tiež začíname s veľkou mierou neistoty) Je to kvalita v zamestnaní. Pozrime sa na pár informácií o tom:

Ak počas rokov krízy v Španielsku niečo utrpelo, boli to odpracované hodiny. Nezamestnanosť rapídne rástla, no odpracované hodiny klesali ešte rýchlejšie v ekonomike ako celku. Príčinou tohto javu bolo masívne prepúšťanie pracovníkov, ktorí sa nachádzali v najneistejšej situácii, ako aj nahradenie plného pracovného pomeru pracovným pomerom na kratší pracovný čas. Táto realita, taká škodlivá, pomaly ustupuje. Zatiaľ, ako ukazujú augustové čísla, trvalý nábor na plný úväzok pokračuje dobrým tempom, čo umožňuje mierne zlepšenie kvality zamestnania.

Budeme musieť venovať pozornosť údajom, ktoré budú zverejnené v najbližších mesiacoch, skontrolovať ich vývoj a či sa potvrdia zlé znamenia. Budeme si musieť dávať pozor na opatrenia, ktoré vláda prijme, pretože podľa toho, aké a ako sú, môžu situáciu zlepšiť alebo ešte viac zahmliť.

Zároveň je v tejto veci, ako aj v mnohých iných (údaje CPI,...) vhodné vždy dodržiavať jednu radu: nenechajte sa uniesť titulkom, ktorý odráža jednoduché mesačné údaje: môžu to byť len šumy. Musíme sa pozrieť trochu vyššie a potvrdiť trendy, ktoré sa udržiavajú v priebehu času. Musíte sa pozrieť na medziročné údaje a nie na mesačné odchýlky.